Política de Privacidade e Proteção de Dados
Última atualização: 12 de junho de 2026

Na Skillvicta, estamos comprometidos com a proteção dos seus dados pessoais e com o respeito pela sua privacidade. Esta política explica que informações recolhemos, por que as recolhemos, como as utilizamos e quais os seus direitos — em plena conformidade com o Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados (RGPD, UE 2016/679) e a Lei Portuguesa n.º 58/2019.

1. Quem Somos

A Skillvicta é um serviço de recrutamento freelance sediado nos Açores, Portugal, que liga candidatos a empresas à procura de talento. Atuamos como intermediários — não empregamos candidatos diretamente, nem cobramos qualquer valor aos candidatos pelos nossos serviços.

Para qualquer questão relacionada com privacidade, contacte-nos em support@skillvicta.com.

2. Que Dados Recolhemos e Porquê

Apenas recolhemos dados pessoais que nos sejam voluntariamente fornecidos. Consoante seja candidato ou empresa, esses dados podem incluir:

Aqui está corrigido, com pontos (•) em vez de traços (—):

Se for candidato (formulário Encontrar Emprego):

• Nome completo — para o identificar e personalizar a nossa comunicação

• Endereço de e-mail — para entrar em contacto sobre oportunidades relevantes

• Número de telefone (opcional) — como meio alternativo de contacto

• Mensagem — para compreender o seu percurso, objetivos ou disponibilidade

Se optar por enviar o seu CV por e-mail, os dados pessoais contidos nesse documento serão também tratados para os mesmos fins descritos abaixo.

Se for uma empresa (formulário Encontrar Talento):

• Nome completo ou pessoa de contacto — para identificar com quem estamos a comunicar

• Endereço de e-mail — para responder à sua solicitação e discutir as suas necessidades de contratação

• Número de telefone (opcional) — como meio alternativo de contacto

• Mensagem — para compreender a função ou o perfil que procura

3. Como Utilizamos os Seus Dados

No caso dos candidatos, utilizamos os seus dados para responder à sua solicitação, avaliar possíveis correspondências com oportunidades disponíveis e contactá-lo futuramente quando surgir uma posição relevante que possa ser do seu interesse.

No caso das empresas, utilizamos os seus dados exclusivamente para responder à sua solicitação e discutir de que forma a Skillvicta pode apoiar as suas necessidades de recrutamento.

Não utilizamos os seus dados para tomadas de decisão automatizadas, criação de perfis, nem para qualquer finalidade diferente das descritas acima.

4. Base Legal para o Tratamento

Tratamos os seus dados pessoais com base nos seguintes fundamentos legais previstos no Artigo 6.º do RGPD:

Consentimento (Art. 6.º, n.º 1, al. a)): ao submeter o formulário de contacto, consente no tratamento dos seus dados para os fins descritos nesta política. Pode retirar o seu consentimento a qualquer momento, contactando-nos em support@skillvicta.com.

Interesses legítimos (Art. 6.º, n.º 1, al. f)): manter os seus dados de contacto em arquivo para efeitos de contacto sobre oportunidades futuras constitui um interesse legítimo, desde que não prevaleça sobre os seus direitos e liberdades fundamentais.

5. Durante Quanto Tempo Conservamos os Seus Dados

Conservamos os seus dados pessoais apenas pelo tempo necessário:

• Submissões de formulários sem atividade posterior serão eliminadas ou anonimizadas no prazo de 2 anos após a última interação.

• Se for iniciado um processo de recrutamento ativo, os dados serão conservados durante esse processo e até 2 anos após a sua conclusão.

• Quaisquer dados sujeitos a obrigação legal de conservação (ex.: correspondência com relevância fiscal) serão mantidos pelo período exigido pela legislação portuguesa, não excedendo 10 anos.

Findo esses prazos, os seus dados serão eliminados de forma segura e irreversível.

6. Partilha dos Seus Dados

Não vendemos, cedemos nem partilhamos os seus dados pessoais com terceiros para fins comerciais ou publicitários.

Os seus dados podem ser partilhados apenas nas seguintes circunstâncias:

• Com empresas à procura de candidatos, mas apenas com o seu conhecimento prévio e no contexto de uma oportunidade específica na qual tenha manifestado interesse ou concordado em ser considerado.

• Com prestadores de serviços técnicos necessários para o funcionamento deste website (ex.: alojamento web), vinculados por obrigações de confidencialidade e contratos de tratamento de dados conformes com o RGPD.

• Com autoridades competentes (judiciais, fiscais ou regulatórias) quando exigido por lei.

7. Transferências Internacionais de Dados

A infraestrutura do nosso website pode envolver prestadores de serviços localizados fora do Espaço Económico Europeu (EEE). Nesse caso, garantimos que qualquer transferência é realizada com base em salvaguardas jurídicas adequadas, como decisões de adequação da Comissão Europeia ou Cláusulas Contratuais Tipo (Art. 46.º do RGPD).

8. Os Seus Direitos

Nos termos dos Artigos 15.º a 22.º do RGPD, tem os seguintes direitos relativamente aos seus dados pessoais:

• Direito de acesso — saber se conservamos dados seus e obter uma cópia

• Direito de retificação — corrigir dados inexatos ou incompletos

• Direito ao apagamento — solicitar a eliminação dos seus dados quando já não forem necessários

• Direito à limitação — solicitar que suspendamos temporariamente o tratamento dos seus dados

• Direito à portabilidade — receber os seus dados num formato estruturado e legível por máquina

• Direito de oposição — opor-se ao tratamento baseado em interesses legítimos

• Direito de retirar o consentimento — a qualquer momento, sem afetar a licitude do tratamento anterior

Para exercer qualquer um destes direitos, contacte-nos em support@skillvicta.com. Responderemos no prazo de 30 dias.

Tem ainda o direito de apresentar uma reclamação junto da autoridade portuguesa de proteção de dados:

Comissão Nacional de Proteção de Dados (CNPD)
Rua de São Bento, n.º 148-3.º, 1200-821 Lisboa
www.cnpd.pt | geral@cnpd.pt

9. Cookies

Este website pode utilizar cookies estritamente necessários para o funcionamento técnico (ex.: gestão de sessão, segurança). Estes não requerem consentimento, uma vez que não envolvem rastreamento ou criação de perfis.

Atualmente não utilizamos cookies de análise, marketing ou de terceiros. Caso isso se altere, esta política será atualizada e o seu consentimento será solicitado antes de quaisquer cookies desse tipo serem ativados.

10. Menores

Este website não se destina a indivíduos com menos de 18 anos. Não recolhemos conscientemente dados pessoais de menores. Se acreditar que um menor submeteu dados através do nosso website, contacte-nos em support@skillvicta.com para que possamos eliminá-los de imediato.

11. Segurança dos Dados

Adotamos as medidas técnicas e organizativas adequadas para proteger os seus dados pessoais contra acessos não autorizados, perda acidental ou destruição, incluindo comunicações encriptadas (HTTPS/TLS) em todo o website e acesso restrito a quaisquer dados submetidos através dos nossos formulários.

Em caso de violação de dados pessoais que represente um risco para os seus direitos e liberdades, notificaremos a CNPD no prazo de 72 horas e informaremos os indivíduos afetados sempre que exigido por lei.

12. Alterações a Esta Política

Podemos atualizar esta política periodicamente para refletir alterações nos nossos serviços ou na legislação aplicável. A data no topo desta página indica a versão atualmente em vigor. Recomendamos que consulte esta página regularmente.

13. Contacto

Para qualquer questão sobre esta política ou os seus dados pessoais:

support@skillvicta.com
skillvicta.com
Açores, Portugal